Можно все: секреты карьерного роста в российских банках

Пост обновлен окт. 23

Карьерные лифты в банках были, есть и будут, но в условиях турбулентности в отрасли они меняют свою локацию и пассажиров


— Банковский рынок труда переполнен, поэтому у HR нет необходимости привлекать кандидатов-руководителей с готовыми командами, как 10—15 лет назад. К тому же в этом случае возникают риски. Есть опасность последующего ухода всей команды, ее вступления в сговор и нанесение урона работодателю. Теперь и кандидаты крайне редко включают в самопрезентацию пункт о том, что могут привести...



Читать полностью >>>


Просмотров: 11
 
%25D0%25B8%25D1%2582%25D0%25B5%25D1%2580

Центр Карьерной Диагностики

Любое использование либо копирование материалов или подборки материалов сайта, элементов дизайна и оформления допускается лишь с разрешения правообладателя. Копирование материалов из блога запрещено.